En algunas ocasiones las existencias pueden estar erróneas o no se lo podremos conseguir en el plazo señalado. Confiamos en su comprensión y le agradecemos la confianza depositada. Esperamos no defraudarle.
En la actualidad, existe consenso en afirmar que los recursos humanos deben tomar cada vez más importancia en las empresas. Muchos son los que lo dicen, pero pocos lo practican.Con una visión a largo plazo, importante y necesaria en la organización empresarial, se tratan en este libro los siguientes temas:
* La planificación de recursos humanos.
* El análisis y diseño de puestos de trabajo.
* La política de búsqueda y selección de personal.
Con ello se pone a disposición del lector la base para desarrollar una adecuada planificación de recursos humanos y la realización de un estudio exhaustivo del puesto que cada persona debe ocupar en la organización, lo que contribuirá a mejorar el clima de trabajo y repercutirá en los resultados de la misma.
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