En algunas ocasiones las existencias pueden estar erróneas o no se lo podremos conseguir en el plazo señalado. Confiamos en su comprensión y le agradecemos la confianza depositada. Esperamos no defraudarle.
Les normes i pràctiques que estructuren les interaccions entre assalariats, empresaris i Estat constitueixen l'objecte d'estudi de les relacions laborals. En aquest text, s'aborden les lògiques que en presideixen la construcció social. En primer lloc, es revisen algunes perspectives teòriques i es presenten els actors socials i les seues formes d'intervenció col·lectiva. Després, s'examinen les relacions entre desenvolupament de les relacions laborals i el funcionament de les economies, i, finalment, s'hi analitza com s'ha configurat el sistema de regulació de l'ocupació a Espanya. En l'ànim que ha guiat aquest llibre ha estat present una de les preocupacions dels autors clàssics; la necessitat de desplaçar el centre d'interès cap a un tipus de racionalització social que subordina el funcionament de l'empresa a les exigències de les persones i a la lògica d'una societat democràtica.
Este sitio web sólo utiliza cookies propias. Puedes configurar la utilización de cookies u obtener más información aquí
Más información sobre el uso de "cookies" y sus opciones de privacidad
Este sitio web utiliza cookies propias que se detallan a continuación en el panel de configuración.
A través del mismo, puede aceptar o rechazar de forma diferenciada el uso de cookies, que están clasificadas en función del servicio. En cada uno de ellos encontrará información adicional sobre sus cookies. Puede encontrar más información en la Política de cookies.
Estrictamente necesarias (técnicas):
Se usan para actividades que son estrictamente necesarias para gestionar o prestar el servicio que usted nos ha solicitado y, por tanto, no exigen su consentimiento.
